Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.cas.upm.edu.ph:8080/xmlui/handle/123456789/3598
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorReyes, Jervin John C.-
dc.date.accessioned2026-03-17T01:32:57Z-
dc.date.available2026-03-17T01:32:57Z-
dc.date.issued2002-03-
dc.identifier.urihttp://dspace.cas.upm.edu.ph:8080/xmlui/handle/123456789/3598-
dc.description.abstractMaraming pagbabago ang nagaganap ngayon sa ating mundo ginagalawan. Lahat ng mga nagaganap na ito ay may positibo at negatibong epekto. Ang tesis na ito, pinamagatang “Ang mga Epekto ng Pagsasapribado ng MWSS sa mga Empleyado” ay sumuri sa mga epekto ng isang pagbabago. Ang MWSS ay isang gobyernong ahensya ng patubig sa bansa. Ito ay naisapribado noong 1997. At gaya ng nasabi kanina, lahat ng mga pagbabago ay may mga epekto. Nilayon ng pag-aaral na ito na makita kung ano ang mga naging positibo, lalo na ang mga negatibong naging epekto ng pagsasapribadong naganap. Mahalaga ang pag-aaral na ito upang, una, Makita ang mga masasamang naging epekto ng pagsasapribado sa mga tao, pangalawa, upang maiwasan ang mga darating pang mga hakbangin kung sakali mang mas maraming negatibong epekto nito.en_US
dc.subjectpagsasapribadoen_US
dc.subjectMetropolitan Waterworks and Sewerage System (MWSS)en_US
dc.subjectpatubigen_US
dc.subjectepektoen_US
dc.titleAng mga Epekto ng Pagsasapribado ng Metropolitan Waterworks and Sewerage System sa mga Empleyadoen_US
dc.typeThesisen_US
Appears in Collections:BA Development Studies



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.